Bisherige relevante Vorarbeiten und Veröffentlichungen der Projektpartner

• Arbeiten, Lernen, Leben in der Wissensgesellschaft (ALLWISS): Teilvorhaben: Modellentwicklung und Evaluation der Work-Life-Balance in der Wissensarbeit
• Kompetenz- und Organisationsentwicklung als Faktor erfolgreicher Wissensarbeit
• Arbeitslebensphasensensibles Personalmanagement als Innovationstreiber im demografischen Wandel (PINOWA)
• Demografischer Wandel und Prävention in der IT-Branche (DIWA-IT), Teilvorhaben Arbeitslebensphasengerechtes Präventionsmanagement
• Zeitbüro FOM: Transferprojekt zu Arbeitszeitgestaltung
• ArbeitsZeitGewinn in kleinen und mittleren Unternehmen: Transferprojekt zu gesundheits- als auch produktivitätsförderlicher Arbeitszeitgestaltung in kmU
• Flexibilität in virtuellen Teams